Misión, Visión, Valores

Declaración de valores

Nuestros valores: las creencias que guían nuestro trabajo y nuestras relaciones:

• Dignidad y respeto
• Inclusión y pertenencia
• Equidad
• Empoderamiento
• Creatividad e Innovación

Valores

Respeto/Dignidad – Las personas con discapacidades del desarrollo tienen antecedentes de recibir un trato que carecía de dignidad, lo que dio lugar a una legislación que exige que las personas con discapacidades del desarrollo sean tratadas con dignidad como un derecho legal. El diccionario Merriam-Webster define “dignidad” como “la cualidad de ser digno de honor o respeto”. (“Dignity”. Merriam-Webster.com. Merriam-Webster, nd Web. 20 de junio de 2018). En esencia, una violación del derecho de una persona a la dignidad se relaciona con acciones que buscan disminuir el valor de esa persona.

Inclusión/Pertenencia – Nos esforzamos por lograr la inclusión de personas con discapacidades del desarrollo y sus familias en todos los aspectos de la vida diaria y por lograr una cultura de pertenencia dentro de nuestra organización.

Equidad – Reconocemos que cada persona tiene diferentes circunstancias y necesidades y creemos en la igualdad de oportunidades para acceder a los servicios, participar en el empleo, participar en la comunidad; también, igualdad de oportunidades para que los miembros de diversas comunidades adquieran empleo en el Centro, se asocien con el Centro en los negocios e igualdad de oportunidades para que el personal se desarrolle profesionalmente y avance en la organización.

Empoderamiento: Creemos en educar y defender a nuestra comunidad para que tomen decisiones informadas sobre sus vidas, aseguren los servicios que necesitan para lograr sus objetivos y protejan sus derechos.

Creatividad/Innovación – Tendremos el coraje de fomentar ideas originales, ser creativos al encontrar soluciones, adoptar el uso de investigaciones y conocimientos de vanguardia y practicar la flexibilidad.